Intervisie als instrument voor dialoog en ontwikkeling

Vandaag, dinsdag 17 mei 2022, rondt weer een groep peers een traject af waarbij ze hebben kennisgemaakt met intervisie. Een idee van hun leidinggevende, een hoogleraar aan de bètafaculteit van de Universiteit Utrecht. Zij merkte dat haar PhD-studenten tegen alledaagse grote en kleine vragen en problemen aan liepen, die mede te maken hadden met hun functie, [...]

Door |2022-05-19T07:59:10+00:0017 mei 2022|Nieuws, Voorbeelden|

17 mei: Lezing ‘Werk van/met betekenis’

De werkorganisatie gemeenten Druten en Wijchen is bezig een leergang te ontwikkelen rond duurzame inzetbaarheid. Als onderdeel van deze leergang geeft Cristel van de Ven op 17 mei de lezing 'Werk van betekenis'. Welke werkdoelen maken ons (on)gelukkig en waarom? Waarom houdt ons brein ons continu voor de gek? En wat kunnen we doen om [...]

Door |2022-05-18T10:31:44+00:0011 april 2022|Nieuws|

10 mei: Lezing ‘Werk van/met betekenis’

Al sinds 1949 behartigt VHP2 de belangen van personeel in de high-tech industrie. Dat doen de vakbond onder meer door de leden te ondersteunen met kennis, met advies en als onderhandelaar. In het kader van de ondersteuning van de leden organiseert VHP2 op 10 mei een lezing van Cristel van de Ven. Deze lezing gaat [...]

Door |2022-05-17T07:23:13+00:0013 maart 2022|Evenementen, Nieuws|

16 mei: Dag 3 Opleiding Strategisch Adviseur Duurzame Inzetbaarheid in Utrecht

Werk je als HR-businesspartner of arboprofessional? Ben je een ervaren leidinggevende? Zie je het belang van aandacht voor duurzame inzetbaarheid? En ben je toe aan een volgende ontwikkelingsstap? Op 14 maart 2022 is onze open training Strategisch Adviseur Duurzame Inzetbaarheid gestart. Een driedaagse opleiding waarin je groepsgewijs het waarom, hoe en wat leert van (aandacht [...]

Door |2022-05-17T07:22:06+00:001 maart 2022|Nieuws|

Positief werkklimaat: kennis, tools en tips van FLOW

FLOW, de opleidings- en ontwikkelorganisatie voor woningcorporaties, heeft kennis, tools en tips bijeengebracht voor een positief werkklimaat. De werkgroep heeft deze vindbaar gemaakt op een themapagina op het web. Cristel van de Ven adviseerde de werkgroep bij de aanvang over de aanpak, en deed een literatuurstudie naar relevante modellen. De werkgroep heeft op grond daarvan [...]

Door |2022-02-15T08:15:25+00:0015 februari 2022|Nieuws, Onderzoek|

11 april: Dag 2 Opleiding Strategisch Adviseur Duurzame Inzetbaarheid in Utrecht

Werk je als HR-businesspartner of arboprofessional? Ben je een ervaren leidinggevende? Zie je het belang van aandacht voor duurzame inzetbaarheid? En ben je toe aan een volgende ontwikkelingsstap? Op 11 april 2022 vindt dag 2 plaats van de open training Strategisch Adviseur Duurzame Inzetbaarheid. Een driedaagse opleiding waarin je groepsgewijs het waarom, hoe en wat [...]

Door |2022-04-12T08:13:25+00:0014 februari 2022|Nieuws|

14-3: Dag 1 Opleiding Strategisch Adviseur Duurzame Inzetbaarheid (nog 1 plek beschikbaar) in Utrecht

Werk je als HR-businesspartner of arboprofessional? Ben je een ervaren leidinggevende? Zie je het belang van aandacht voor duurzame inzetbaarheid? En ben je toe aan een volgende ontwikkelingsstap? In 2022 starten we met de derde editie van de open training Strategisch Adviseur Duurzame Inzetbaarheid. Een driedaagse opleiding waarin je groepsgewijs het waarom, hoe en wat [...]

Door |2022-02-24T10:55:36+00:0031 januari 2022|Evenementen, Nieuws|

15-2: Lezing Modernisering van de arbeidsmarkt

Op 15 februari 2022 verzorgt Cristel van de Ven in haar rol van voorzitter van Vereniging Zelfstandigen Nederland een (besloten) lezing over de modernisering van de arbeidsmarkt. De traditionele indeling is nog altijd die naar werkgever-werknemer, terwijl hybride en zelfstandig werkenden een steeds groter aandeel hebben op de arbeidsmarkt. Wat is hun positie? Hoe kunnen [...]

Door |2022-02-01T12:08:22+00:0020 januari 2022|Evenementen, Nieuws|

Voorjaar 2022: open training Strategisch Adviseur Duurzame Inzetbaarheid

Afgerond Werk je als HR-businesspartner of arboprofessional? Ben je een ervaren leidinggevende? Zie je het belang van aandacht voor duurzame inzetbaarheid? En ben je toe aan een volgende ontwikkelingsstap? In 2022 starten we met de derde editie van de open training Strategisch Adviseur Duurzame Inzetbaarheid. Een driedaagse opleiding waarin je groepsgewijs het waarom, hoe en [...]

Door |2022-05-17T08:16:51+00:0014 december 2021|Nieuws|
Ga naar de bovenkant