Hoe zorg je voor lerende werkenden in een lerende organisatie? Hoe blijven mensen vitaal, vakbekwaam en in verandering? Wat is de kracht van i-deals? Wat zijn bouwstenen van betekenisvol werk en hoe organiseer je dat? Hoe creëren we een duurzaam werkklimaat, waarin mensen goede gesprekken (durven) voeren over hun inzetbaarheid? Welk type leiderschap draagt hier aan bij?

Wil je aan de slag met deze of vergelijkbare vragen? Factor Vijf kan je begeleiden. We doen actieonderzoek en helpen bij de te nemen stappen, veranderaanpak en hoe je opgedane kennis en ervaring deelt. Samen met jou bepalen we de gewenste ondersteuning. Zo kun jij resultaten boeken, waardoor mensen en organisaties opbloeien.

Meteen naar ons cursusaanbod.

workflow